Planuj zmiany i rotacje
Zdefiniuj typy zmian, grupy i wzorce rotacji, a następnie zaplanuj ludzi potrzebnych na każdym stanowisku.
Zarządzanie personelem i zmianami w produkcji
Obsadź każde stanowisko bez Excela.
Stafferi pomaga kierownikom produkcji planować zmiany, dopasowywać ludzi do wymagań stanowisk, obsługiwać nieobecności i otwarte zmiany oraz utrzymywać aktualny widok obsady.
- Bez karty płatniczej
- Konfiguracja z przewodnikiem
- Stworzone dla zespołów produkcyjnych
Używane przez zespoły produkcyjne w
Jak to działa
Jedna aktualna ścieżka od grafiku do hali produkcyjnej.
Stafferi łączy dane, które arkusze kalkulacyjne trzymają osobno: zmiany, ludzi, stanowiska, umiejętności i codzienne zmiany.
Połącz widok obsady i umiejętności
Podczas planowania zachowaj widoczność braków i zestawiaj wymagania stanowisk z poziomami umiejętności pracowników.
Obsługuj zmiany w tym samym systemie
Rejestruj nieobecności, znajduj zastępstwa, oferuj otwarte zmiany i przekazuj ważne notatki kolejnej zmianie.
Planuj według rzeczywistego obciążenia
Tydzień obsady widoczny na pierwszy rzut oka.
W planerze tygodniowym porównuj stanowiska, zmiany i przypisane osoby w jednym widoku. Automatyczne wypełnianie może przyjąć popyt produkcyjny lub historię pracy jako punkt wyjścia; planista zachowuje kontrolę nad każdą zmianą.
- Grupy i rotacje zmianowe
- Wymagania obsady stanowisk
- Ręczne korekty i rejestr przeniesień
Prowadź zmianę
Daj hali jeden czytelny widok obsady.
Wyświetlaj bieżące przypisania do stanowisk na wspólnym ekranie na hali. Zmiany i informacje o przekazaniu zapisuj w Stafferi zamiast rozsyłać kolejne wersje arkusza.
Zacznij od rzeczywistego procesu
Utwórz środowisko próbne bez projektu wdrożeniowego.
Kreator przeprowadza przez konfigurację organizacji, pracowników, typów zmian, grup i stanowisk. Najpierw zbuduj plan przykładowy; uruchomienie produkcyjne zależy od danych i potrzeb integracyjnych.
- 1Poproś o dostęp, używając służbowego adresu e-mail.
- 2Skonfiguruj lub zaimportuj podstawowe dane planistyczne.
- 3Zbuduj reprezentatywny grafik zmian.
Kwalifikujące się domeny firmowe otrzymują link konfiguracyjny automatycznie; pozostałe zgłoszenia są sprawdzane przed wysłaniem dostępu.
Rozpocznij bezpłatny 14-dniowy okres próbnyDane aplikacji hostowane w UE
Hosting ukierunkowany na RODO i dostęp oparty na rolach.
Interfejs w 20 językach
Pracownicy mogą korzystać ze Stafferi w wybranym obsługiwanym języku.
Bezpośrednie wsparcie
Wsparcie zespołu Stafferi w języku angielskim, fińskim i szwedzkim.
Częste pytania
O co zespoły produkcyjne pytają na początku.
Stafferi to program do zarządzania personelem i planowania zmian dla zespołów produkcyjnych. Łączy zmiany, ludzi, stanowiska, umiejętności, nieobecności i potrzeby obsady w jednym aktualnym środowisku planowania.
Tak. Okres próbny trwa 14 dni i nie wymaga karty płatniczej. Kwalifikujące się domeny firmowe otrzymują link konfiguracyjny automatycznie; pozostałe zgłoszenia są sprawdzane przed wysłaniem dostępu.
Pracownicy mogą sprawdzać zmiany i korzystać z obsługiwanych funkcji samoobsługi w przeglądarce telefonu. Obszar planowania zmian jest zoptymalizowany pod kątem komputera i tabletu.
Stafferi zapisuje umiejętności i poziomy pracowników oraz pokazuje wymagania stanowisk podczas planowania. Rejestry szkoleń mogą zawierać daty ważności, a aplikacja przypomina o wygaśnięciu 30 dni wcześniej.
Zacznij od reprezentatywnego planu
Zobacz braki obsady przed rozpoczęciem zmiany.
Przez 14 dni korzystaj z własnej struktury produkcji w środowisku Stafferi.